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1，华为荣耀7移动版系统版本哪个好

当然是最新版本咯，荣耀7用安卓6.0就可以啊
最新的

华为荣耀7移动版系统版本哪个好

2，华为IT技术服务部门怎么样

好 。
你好！非常好高薪,没问题有朋友去过什么都不错如果对你有帮助，望采纳。

华为IT技术服务部门怎么样

3，女生学通信去华为移动的话具体是做什么工作技术方面的 搜

华为去的话一般是做研发的哦。挺累的哦，要做好准备，但是待遇高。经常加班。
期待看到有用的回答！

女生学通信去华为移动的话具体是做什么工作技术方面的 搜

4，有没有人知道 华为 CRM PDU 部门 怎么样啊

Product Development Unit - 产品开发单元，就是以开发的产品类型来划分的小部门。南京的的crm很牛逼的，招人比较严格。
你好！猜测是专门实施crm系统的吧，学会使用就好办了，现在很多企业都用crm了仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

5，在华为做国内技术服务有前途吗

确实很累，不过看你的学历，应该回去海外，或者留在800做二线支持，前者收入高，后者相对其它用服工作轻松多了。如今国内的用服全都本地化，基本用不着公司派人了全部本地解决，所以去海外的可能性很大，如果不想去，一营培训的时候想办法留在公司当老师也不错。如今销服一体化，服务也是市场，你本来就在市场部中，不过想转市场很难。也可以留在总部，哪里有事当地搞不定的话去支援一下，平时还可以，一出差就要好久
无论做什么？只有你自己对这样工作感兴趣了，你才能干的好，干的开心！
当然有前途！先大致介绍下岗位内容来看，这个岗位需要跟各种客户打交道，这些客户都是各个国家领先电信运营商的cxo，为了跟客户加深联系，就得建立可信赖的关系，成为他们生活中的朋友。在做技服的这三年，除了锻炼了与人沟通协调的能力。从前途角度来看：在华为内部，华为有一条默认的规则，从海外外派回来的员工往往容易负责重要项目，上身的速度更快，渠道更广，因为公司看重员工在海外一线锻炼出的处事的应变能力和实践能力；如若想要跳槽或转岗，那么海外经历和当时建立的人脉和资源都也让你以后的工作越来越顺。
看你是不是想做技术了,只想做技术的最高的就是高级工程师...

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