富士康宣教讲师待遇怎么样,郑州富士康待遇 现在师一工资多少师二工资多少
来源:整理 编辑:本来科技 2025-03-27 12:11:04
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1,郑州富士康待遇 现在师一工资多少师二工资多少

2,富士康工资待遇怎么样
工作强度大,时间长,管理严格,相应地所受压力也大。工资还是比较理想的。武汉刚进去是1700,再慢慢长,是2000到3000都有
3,富士康的工作待遇怎样
一般,对比内地的打工场说是很好,只是工作内容枯燥,重复.如果你能重复一个工作1000次,你就可以进去了.
如果没有文凭,向上发展空间小,就是进场拿多少钱,过了一段时间还是这么多
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http://group.datihu.com/hutong/Expert/hotexpert.aspx据说富士康的工资待遇是挺不错,具体好多我不清楚。就是那工作压力比较大,电视上都播了,因为压力大而跳楼的员工时常发生。是电视上报道的!
4,富士康各地区详细工资福利待遇
维修技术员可能会跟随生产线,如果跟随生产线,加班可能比较多,基本每月五六十个加班,但是现在富士康加班管控的比较严格。具体能不能提报那么多,就看你所在部门的状况了。如果能加的多,就可以拿的多点,差不多两千吧。但是得扣除税收和社保代缴款,差不多扣一百左右。你可以打电话咨询那个在富士康直接面试你的那个人,因为他可能是你的主管,他会比较清楚他们的加班状况。他一般不会说谎,因为培训一个人也是要成本的,他也不希望找个做一两天就跑的人。但是你咨询他要注意技巧,免得他改变注意又不招你了。提醒你一下,进了富士康,如果又不做了,要过一年才能再进去。其实我感觉富士康还算正规,至少不会拖欠工资。祝你好运!你为什么要想到进富士康?你认为那里真的很美好吗? 要钱?加薪后还是最低工资,还要你感激涕零五体投地。要命?随时有楼顶恭候你光临,多少人赌上性命死不瞑目。这样的地方非要哭着喊着去?生怕你不成为那N+1?
5,烟台富士康待遇讨论
不知楼主是从事基层操作,还是管理。两者差别蛮大的。 基层操作员(生产线操作工人)两班倒/三班倒,很辛苦,虽然基本工资很低700~800但加上加班费后一个月基本上都拿到1600~2000多。 管理职(大专以上学历)较产线工人轻松很多,但也会因为工种不同,辛苦程度也不同,工资加补助正式员工后基本2000以上,上不封顶,好的技术岗位年终奖都在1W以上。就工资水平和福利待遇来说,富士康较烟台本地的大多数企业来说还是不错的,也相对规范。 烟台富士康基本上由两个子公司管理-鸿富锦(CP)和鸿富泰(PC)。鸿富锦(CP)的主要客户是sony世界电游消费产品巨头,所以这个子公司效益相对好一些,因此工作压力相对大,我之前就在这个子公司做管理工作。鸿富泰(PC)主要产品与个人电脑/手机相关,效益没有鸿富锦好,因此经济危机烟台富士康传的沸沸扬扬裁员的主要是鸿富泰。 另外不得不提的是,烟台富士康毕竟是两三万员工的加工企业,所以有点半封闭化管理的味道,所以很多制度规定让人感觉不是很人性,死板,因此人员流动性很大,楼主如果个性很强,不是墨守陈规的性格,在富士康可能会感到压抑。
6,富士康的待遇怎么样啊
富士康的待遇
作息时间 每周五天(40H)工作制,每日加班时数≤3H,每周休息1天
月度收入情况
○1员工底薪不低于600元/月 ○2标准薪资加上加班费等,月收入大约在1500元左右,不过要是经济不好或者部门的原因,加班很少,只能那个基本工资,现在的我就是这样。 加班费
周一至五按1.5倍 周六周日按2倍 法定节假日按3倍 支付
奖金
○1年终奖
○2持续服务奖,公司说的很多,可是实际上,发的不多。
上述奖金视集团营运绩效及个人绩效核定
调薪
○1试用期(1个月)满合格者转正,一般情况,富士康不会和你签一年的合同,至少是三年半,我这里都是这样,试用期半年。 ○2每年度依据个人绩效调薪一次 ,加工资很少。 ○3绩优个人可申请专案调薪
浮动奖金
○1工作提案改善奖金
○2集团内部刊物投稿,一经采纳将发放相应稿费
○3集团组织的各项文康比赛都设有奖金
食宿情况编辑本段
集团为员工提供免费食宿
伙食
○1员工伙食标准为11元/天(早餐1.5元、中餐4.5元、晚餐5元)
○2早餐:面包、蛋糕、鸡蛋等主食任选二种,炒饭、炒米粉、豆浆、稀饭等自助
中餐:二荤一素,素菜、米饭、汤为自助(原则:不可浪费)
晚餐:二荤一素一水果,素菜、米饭、汤为自助(原则:不可浪费)
○3周一至周五刷卡就餐
周六、日为保证部份外出员工同样享受包吃待遇,将这两天的伙食费并入薪资
住宿
○1集团宿舍皆配备有风扇、热水、自饮饮水机等设备供员工使用
○2免费洗衣(由专业的洗衣公司为员工洗衣)
○3在园区外的宿舍集团提供大巴车免费接送上下班
7,去富士康上班待遇如何
都去过吗?就听网上说不好你也跟着说不好。没去过就闭嘴。富士康工资高,不累,每天最多让加班两小时,如果是其他厂每天上班12-14个小时一个月才3000多点,富士康每天八小时在加加班2小时共10个小时,工资每个月还能拿到4000块,有的部门是累,但那些部门月工资都在5000块左右,需要培训才可以进那些部门。进富士康报名http://www.weichuanghr.com/猛戳即可报名面试,富士康唯一报名。福利待遇:1、薪资:试用期底薪1800元,转正后2000元,平时1.5倍,双休日2倍,法定节假日3倍,每周至少休息一天、每天加班不超过两个小时,综合工资3000-50002、工作时间:正常工作时间为每周5天,每天8小时工作制,每周至少休息1天。3、劳动合同:公司依法与每位员工签订劳动合同,表现优秀者有机会转为技术员或管理干部。4、伙食安排:餐费打进员工工卡在餐厅刷卡就餐,早餐面包、鸡蛋、豆浆,中餐二荤一素一水果,晚餐二荤一素,夜班另外提供夜宵,正餐标准。5、住宿安排:标准员工公寓8-10人间,有独立的阳台、卫生间、涮洗池、洗澡间。员工宿舍设有中央空调及暖气,冬暖夏凉,提供热水洗澡、公共区域提供自饮饮水机。公司设有大型洗衣公司,为员工免费洗衣,生活环境优越。6、厂房配有中央空调、员工享受雇主保险、医疗保险及各项社会保障。员工每年除发12个月薪外,另依工作表现发放年终奖金。满 12个月发放15个月的工资,每年年终有盛大摸彩活动。底薪是按照当地的最低薪水发放的,加班常有,全勤忙时偶尔有,其他不变,加薪难!2008年——09年底薪实习生和作业员为760元 09年后半年调整—2010年1月加薪10元 770元普遍,,2010年薪资调整满一月者加薪10元,半年者加薪5%,半年一调整,实习生没有社保,其余均扣社保。加薪只在实习生和作业员之间,以上职位不明!!!!!!!!!
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