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1,联通湖南省公司待遇如何就是省公司总部不是分公司什么的

应该还可以,比一般单位强,但不如电信,更不如移动和银行
都差不错啦 现在联通比较好 3g强劲 呵呵~!

联通湖南省公司待遇如何就是省公司总部不是分公司什么的

2,研究生去联通数科待遇怎么样

好。1、工资待遇:研究生去湖南联通数科的工资每月在20000至25000元,每月有饭补1200至1500元。2、员工福利:公司为员工缴纳五险一金,提供带薪年假,节日福利,培训机会,晋升空间。

研究生去联通数科待遇怎么样

3,湖南联通待遇如何

不是很好,月薪1000~2000不等,具体看哪个小地方。
联通就是一个垃圾公司,烂的要命,待遇也是运营商里最差的,连邮政都不如,建议你选华为。ps,我就是联通的,跳槽无门

湖南联通待遇如何

4,湖南联通大数据产品经理待遇

你好,你要问的是湖南联通大数据产品经理待遇是什么吗?湖南联通大数据产品经理待遇是12000-30000元,湖南联通大数据产品经理薪酬范围在12000-30000元的是最多,占比是85.7%,其次是8000-12000元,占比是9.5%。

5,中国联通湖南省分公司硕士研究生进去是几岗永州分公司待遇怎

你好!你也签的湖南联通吗,,我也是,不过在益阳,,你如果是营销类的可能回去县公司。我们财务类的不会去,研究室一般是7A,,待遇吗,还行吧,研究生一年60000,,包括什么其他的福利什么的,,我的回答你还满意吗~~
这个最好能找到里面的人详细问问!

6,有没有人知道联通的正式工待遇怎么样我统招进去是分配到湘潭

你是招聘来的? 进联通的正式员工很难。我一个朋友在联通做了5年多了。现在是个经理。但还是没能成正式员工。不过正式员工的待遇貌似是:2600以上,还有五险一金什么的,待遇是还不错的,只不过很难成正式的。我也是在联通上班的,做固网维护的。目前只有工伤保险。薪水是2300, 我不是正式的员工

7,本科生进湖南联通待遇怎么样啊

联通的待遇比不上移动,你可以在联通混一两年的经验然后跳槽去移动
联通移动都是养老的地方小年轻的还是出国看看,做做大项目。35岁以后再考虑去养老。。哈哈哈~~~~~
联通么,大公司,福利待遇肯定是可以的,最起码以后要换工作会比较好换。具体还是看你什么岗位,其实钱挣多少还是看你个人的能力和努力,我个人觉得跟学历无关,学历是没法挣钱的。。努力把

8,湖南联通正式工待遇如何不要网上找的回答好了加分

本着负责任的态度告诉你,除了省公司和集团,其它地市/县分刚入职的校园毕业生待遇一般般,不用奢望了;升岗和晋升渠道也比较单一,时间久了,人磨的一点锐气都没了;能不来建议不来....来了之后实在是坑爹啊PS:湖南联通在南方联通里面应该还不错,市场份额比电信占有的多;
待遇还是不错的,具体看你的岗位了.关于用工的问题,你要问清楚是和谁签合同,如果是和联通公司签就是正式编制,如果不是和联通公司签就不是!

9,湖南联通公司客服待遇怎么样

“客服”的概念很宽泛,从提问上分析,你可能是要问10010客服代表的待遇情况。我所了解的情况如下:工资待遇: 月薪2300-3000元 薪酬结构=1000-1500+提成(不封顶)+业绩奖金+带薪培训+星级工资+年终奖+质检奖励;福利:1、公司为员工购买五险;2、公司为员工提供免费进修、以及多元化的发展空间;3、丰富的团队活动且每年提供国内旅游的机会。
实习生 1500 客服 4500-5999 具体评价: 适合那些家境较好,事业上无野心,要求未来安安稳稳过一辈子的人,打算以工作做为副业,不缺钱的人,打算在此养老的人,联通基本不裁人。 1、高层领导的想法很飘逸,而且非常不切实际,经常会做一些很傻的决定,把一件非常简单的事情最后分拆成很复杂很需人力物力的的事情。 2、大部分岗位工资待遇很差,升职空间非常小。 3、公司里面70%的人是不干活光拿钱,10%的人是天天开会讨论一些不符实际的东西然后分配下去给下面的人做,20%的人是忙得和狗一样压力非常大。 4、公司品牌策划能力非常差,各部门的链接基本属无,有时候你要办一件事情,在公司找了很多个部门都帮不成功,它们各部门会互相推卸。 员工无归属感 待遇差 缺乏人性化管理 高层想法与现实市场差距较大 作者和企业的关系 : 在职 以上都是我在卧龙阁给你招来的一条点评,还有11条点评你自己去看看吧,因为也不知道你是在哪个城市的联通。

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