芯鑫融资租赁有限公司怎么样，信泰融资租赁上海有限公司怎么样
来源：整理 编辑：本来科技 2022-12-03 07:51:21
1，信泰融资租赁上海有限公司怎么样
2，各位大虾小女子想问一下融资租赁公司是做什么的因为想进这
做融资的帮助其他公司做固定资产杠杆租赁的即别的公司要购置固定资产没钱，申请由租赁公司购入，再从租赁公司长期租赁该设备使用，分期缴纳租金。你好！融资租赁公司比较拒绝应届学生应聘，没有社会经验，如果没有一定阅历请不要应聘，否则被刷一定。融资租赁公司实际是贷款公司，以融物为媒介实现对客户的融资，保留物所有权，其他权利及一切风险由客户承担。客户群体广泛：大致国有大型企业、重点项目、城市市政建设、飞机航空，小到汽车都操作，租赁行业管理金融资产总量已超过银行业。希望对你有所帮助，望采纳。
3，中扬联众融资租赁有限公司怎么样
中扬联众融资租赁有限公司是2017-02-27在广东省深圳市注册成立的有限责任公司(台港澳与境内合资)，注册地址位于深圳市前海深港合作区前湾一路1号A栋201室(入驻深圳市前海商务秘书有限公司)。中扬联众融资租赁有限公司的统一社会信用代码/注册号是91440300MA5ED00L11，企业法人王连升，目前企业处于开业状态。中扬联众融资租赁有限公司的经营范围是：融资租赁业务；租赁业务；向国内外购买租赁财产；租赁财产的残值处理及维修；租赁交易咨询和担保；兼营与主营业务相关的商业保理业务（非银行融资类）。；本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。通过百度企业信用查看中扬联众融资租赁有限公司更多信息和资讯。
4，金鼓新生天津融资租赁有限公司怎么样
金鼓新生(天津)融资租赁有限公司是2018-05-04在天津市注册成立的有限责任公司(台港澳与境内合资)，注册地址位于天津自贸试验区(东疆保税港区)澳洲路6262号查验库办公区202室(天津东疆商务秘书服务有限公司自贸区分公司托管第377号)。金鼓新生(天津)融资租赁有限公司的统一社会信用代码/注册号是91120118MA06BUL91K，企业法人霍宇南，目前企业处于开业状态。金鼓新生(天津)融资租赁有限公司的经营范围是：融资租赁业务；租赁业务；向国内外购买租赁财产；租赁财产的残值处理及维修；租赁咨询。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。金鼓新生(天津)融资租赁有限公司对外投资1家公司，具有0处分支机构。通过百度企业信用查看金鼓新生(天津)融资租赁有限公司更多信息和资讯。
5，远荣国际融资租赁有限公司怎么样
平安国际融资租赁有限公司成立于2013年1月，注册资本93亿元，是平安集团下属专门从事融资租赁业务的全资子公司。三年时间，资产规模达900亿。平安租赁成立时间不长，但是发展很快，在融资租赁行业应该说已经全是排得上号的了。公司的管理层是中国租赁行业的第一批创业成员，开创了目前融资租赁行业内的多种业务模式，可以说现在外面绝大部分融资租赁公司的业务模式都是模仿他们之前开创的业务结构。首先从行业角度分析，短期来说没问题，但是国内金融发展趋势是互联网金融以及大资管。国内金融脱媒加剧，银行压力且大，何况他家也不具备这方面优势。纵观全球租赁行业发展，未来应该是专业经营性租赁。其次从公司情况分析，据说待遇属于行业中等，工作时间较长，经常加班，建议你不要去远东，进入远东一年以后会要求你签署《竞业禁止协议》，否则你自己离职，如果签了《竞业禁止协议》以后离开远东，那么你不能再从事和远东相同或相似的行业，否则远东会起诉你，所以进入远东以后只能一直在远东工作，但是远东经过这几年大量招人，已经基本没有晋升空间。结论一目了然。
6，浙江吉磊融资租赁有限公司服务怎么样
王永奇 先生 广东国信集团股份有限公司董事长; 广东国信纳税人俱乐部有限公司董事长; 广东省国信慈善基金会会长; 中信影视传媒股份有限公司董事长; 广东汇丰融资租赁有限公司董事长;(中外合资企业); 中国国信集团股份有限公司董事长(外资企业); 中国中信集团股份有限公司董事长(外资企业); 中国华夏集团股份有限公司董事长(外资企业); 中国国际投资集团股份有限公司董事长(外资企业); 中国国信影视娱乐集团股份有限公司董事长(外资企业); 中国能源控股有限公司董事长(外资企业); 新加坡国际投资管理有限公司(外资企业); 香港融资租赁集团有限公司董事长(外资企业); 美国国际投资集团有限公司（外资企业）这家公司服务还比较不错，之前有个朋友在这家公司办理过汽车抵押业务，给的车辆估值比较高，人员也比较专业，感觉挺正规的，打过他们几次全国服务电话，服务态度很不错，比微贷网之类的好多了
7，中联重科融资租赁公司怎么样啊
这个我应该最有回答资格啦，因为我就是这家公司的员工。加入公司一年多，体会还是满深的。
公司最大的特点就是年轻，从年龄上来说，大部分员工都是26、7岁，管理团队大都是30来岁，整体感觉朝气蓬勃，氛围比较宽松。领导也不是那种高高在上的感觉，每次新员工入职管理团队都会集体和新员工见面、沟通。平常公司也有不少集体活动，羽毛球俱乐部、健身俱乐部，去年我们爬山、度假村、采摘，今年滑雪，年中会时公司还全体去了青岛，那是我第一次看到海，还兴奋了老半天呐。年轻人多，在一起比较轻松，公司开年会的时候都是员工们自己上，挺好玩儿的。对了，每天还有下午茶时间，大家可以一起吃吃点心、水果，聊聊天。
工作氛围愉快，干起活来热火朝天。不过公司在快速发展，忙是肯定的啊。08年的业务量是07年的5倍，今年估计又翻了好几番，全都是大家一起创造出来的，有时也会累的够呛，但大家心往一处使，一起为目标努力的那种劲儿感觉很好。去年11月公司在上海宝马展期间邀请客户、银行一起参加的金融之夜，在现场感受到客户、同行对公司的尊敬，那刻我真的是为公司、为自己是它的员工感到骄傲啊。
说完这些咱再说薪酬。公司一般管理人员工资分基本、绩效两块，基本工资每月发，由你的岗位级别定；绩效工资半年一发，由你的岗位级别和绩效考核分数定。年末还会发一块风险收入，和公司该年的业绩挂钩，公司业绩好，这块收入大家就会高。这个和岗位级别不挂钩的，只看你的工作业绩。偷偷说，我去年的风险收入就比半年绩效还高，嘿嘿，偷着乐下。业务人员的工资是最低工资+提成，你签单多，收入自然就多啦。
其实薪酬还有很多方面，不能仅看工资卡里面的数字，光看卡里的，融资租赁公司的薪酬在北京应该算是中等偏上。但公司有员工宿舍，这就省了房租吧，在北京，房租可是一笔不小的钱。不住公司宿舍的，每月有交通补助。还有饭补、食堂，饭菜还不错，既实惠还不用你每天中午发愁该吃啥，每月还有通讯费补助。对了，还发工装，每月提供免费洗衣。这些都考虑进去，在北京其实过的还是满滋润的。
说了这么多，楼主要觉得有用就给个最佳吧。究竟好不好，还是要自己经历一下嘛，我们07年十几个人，08年100多个，09年快300个，主动离开公司的3年加起来也不超过20个，楼主要是正式加入公司了，可以来找我认识认识，呵呵。我也小小的代表一下公司欢迎你。好像不错哈，我有个同学在那里工作，待遇也还好。
我在智联招聘上怎么没有看到呢？二楼的能大致的介绍一下年收入大约是多少吗？最高的，最低的，平均的在51job上有他们的招聘信息
加入一个公司，首先要看他的发展战略，行业背景，工作环境，薪酬待遇等。
据我了解：
1、中联重科融资租赁（中国）有限公司（外资），北京中联新兴建设机械租赁有限公司（内资）两个融资租赁公司都是长沙中联重科科技发展股份有限公司（上市公司）全资子公司，2009年开始在全球布局，澳大利亚、俄罗斯、意大利都已经成立了融资租赁公司，集团战略以融资租赁方式代替如按揭、分期等信用销售方式。
2、中联重科融资租赁（中国）有限公司在国内厂商系融资租赁中目前是做得最好的，融资租赁已经开展2年多，有一套成熟的融资租赁管理经验，完善的风险控制体系，完整的业务流程。2009年中联重科融资租赁信息系统上线，更让公司的业务开展如虎添翼，通过信息系统，达到了资源整合、流程规范、风险可控。
3、就像一楼说的，中联集团提倡干部年轻化，70化，据我所知，中联融资租赁公司总经理36、7岁，其他管理层年龄更加“年轻”，融资租赁在中国是个新兴服务行业，必须有创新精神和迅速接受新事务的能力。
4、中联融资租赁公司既具有国企的福利待遇，又具有私企的薪酬绩效体系，是具有创新符合中国特色的薪酬体系，我认识他们的一些员工，薪酬方面都很满意，对公司的忠诚度比较高。
以上是我的初步了解，仅供参考。
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